ANNONS
ANNONS
Logo

FÖRKLARAR FÖRÄNDRINGEN

Högskolorna – de nya teknikkonsulterna

Mia Odeh · 27 Okt 2008
Uppdaterad 15 Feb 2011
I ett första steg av Innovationslyftet ska ett kunskapsnav inrättas på Chalmers i Göteborg.

I ett första steg av Innovationslyftet ska ett kunskapsnav inrättas på Chalmers i Göteborg. Foto: Scanpix


klar

Artikellänk är kopierad

Johan Ancker, avdelningschef på Teknikföretagen.
Johan Ancker, avdelningschef på Teknikföretagen.Foto: Mia Odeh

INNOVATIONSLYFT. För mellan 600 och 800 kronor i timmen kan små- och mellanstora tillverkningsföretag snart köpa innovationshjälp av coacher på några av landets högskolor.Så ser planen ut för Innovationslyftet - en satsning för 35 miljoner kronor som myndigheten Vinnova gör tillsammans med branschorganisationer som Teknikföretagen och IF Metall.– Innovationslyftet har hämtat sin inspiration från Produktionslyftet. Det räcker inte enbart med effektivitet och kvalitet utan det krävs även innovation för att stärka konkurrenskraften, säger Per Eriksson, generaldirektör för Vinnova.Det nya lyftet ska organiseras i form av en rad forum, strategiskt utplacerade bland Sveriges kunskapscentrum, där små och medelstora företag kan möta coacher från forskarvärlden för att ta fram nya varor och tjänster. Konceptet påminner om konsultbranschen, men på konsultföretaget Semcon oroar man sig inte för någon konkurrens.– Nej, det är en hel erfarenhetsbank man får när man köper lösningar från oss medan skolorna har sin tekniska erfarenhet, jag tror inte att det här innebär någon konkurrens för oss, säger Anders Atterling, IR-ansvarig på Semcon.Vinnova satsar upp till 35 miljoner kronor på att under de tre första åren stå för delfinansieringen av coachernas timlön medan branschorganisationerna som deltar i satsningen till en början bidrar med tid och regional delfinansiering. Företagen som vänder sig till Innovationslyftet betalar en del av coachpriset själva.– Det här är en chans för våra medlemmar att lära sig hur man driver en innovationsprocess. Om man ska klara sig långsiktigt räcker det inte att vara duktig på det är redan gör utan att bli duktig på det som kommer härnäst, och då gäller det att tänka utanför sin egen verksamhet och hitta erfarenheter från andra, säger Johan Ancker, avdelningschef på Teknikföretagen.De första utlysningarna kommer att göras nästa år, men innan dess ska tre kunskapsnav inrättas på Chalmers, Linköpings universitet och Mälardalens högskola.

klar

Artikellänk är kopierad

Mia Odeh
NyheterÅsiktGo!ViralgranskarenMetrojobbMetro Mode

© Copyright 2019 Metro Media House AB. All information på metro.se skyddas av lagen om upphovsrätt. Ange källa Metro vid citering.

metro