ANNONS
ANNONS
Logo

FÖRKLARAR FÖRÄNDRINGEN

Roya Noori, 17: Fick fast jobb efter sex veckor

Caroline Engvall · 21 Maj 2014
Uppdaterad 21 Maj 2014

Kommunens samarbete med näringslivet har gett resultat. Tack vare Stockholms stads integrationsprojekt har 36 ensamkommande flyktingbarn fått jobb.

klar

Artikellänk är kopierad

Efter sex veckors praktik fick Roya Noori, 17 år, fast jobb.
Efter sex veckors praktik fick Roya Noori, 17 år, fast jobb.Foto: Urban Brådhe

Stockholms stads integrationsprojekt Advisory Board är ett samarbete med näringslivet för att hjälpa ensamkommande barn och unga från andra länder in i samhället. 

– Tanken är att ensamkommande barn och unga ska få den bästa möjliga starten i Stockholm. Det kan handla om sommarjobb, åka på teknikläger för tjejer eller få en mentor. Vi ser ungdomarna som en stor tillgång eftersom de har en otrolig drivkraft, säger socialborgarrådet Anna König Jerlmyr, som leder projektet. 

Sedan starten har 92 ungdomar fått praktikplatser via Advisory Board, 36 har fått timjobb.

För bara tre år sedan kom Roya Noori, 17, tillsammans med sin yngre syster från Afghanistan. Första tiden var svår, men när Roya fick veta att hon hade fått uppehållstillstånd i Sverige började kampen att söka jobb.

Genom sin kontaktperson sökte Roya en praktikplats som restaurangbiträde på McDonalds. 

– I början kändes det svårt att praktisera eftersom jag ännu inte kunde så mycket svenska, men efter ett tag blev det lättare. Personalen hjälpte och coachade mig så att jag vågade mer och mer, säger Roya Noori. 

Hon avancerade snabbt från matsalen till köket och redan efter sex veckor fick Roya jobb på hamburgerrestaurangen.

– Just nu vill jag jobba kvar på McDonalds, men i framtiden kan jag tänka mig att arbeta på ett äldreboende för att hjälpa de som inte klarar sig själva. Jag är glad att jag kan få spela fotboll, studera och har ett extrajobb, jag trivs mycket bra i Sverige, säger Roya Noori.

”Praktik på företag är en bra väg in på arbetsmarknaden”

Integration och ensamkommande flyktingbarn är en het fråga i valtider. 

– Samarbetet med näringslivet och offentlig sektor är väldigt viktig för dessa ungdomar, som inte själva har några nätverk eller uppbyggda kontakter i Sverige. En praktik på ett företag är en bra väg in på arbetsmarknaden, säger Ulrika Hällgren, samordnare för jobb och praktikplatser inom Stockholms stads boenden för ensamkommande flyktingungdomar som fått permanent uppehållstillstånd.

”Praktik på företag är en bra väg in på arbetsmarknaden”

Integration och ensamkommande flyktingbarn är en het fråga i valtider.  Advisory Board är ett samarbete mellan Stockholm stad, socialförvaltningen och olika företag som lyfts in som bra samarbetspartner. Syftet är att gemensamt arbeta för de ensamkommande flyktingungdomarnas integration och ge möjligheter till arbete.

– Samarbetet med näringslivet och offentlig sektor är väldigt viktig för dessa ungdomar, som inte själva har några nätverk eller uppbyggda kontakter i Sverige. En praktik på ett företag är en bra väg in på arbetsmarknaden, säger Ulrika Hällgren, samordnare för jobb och praktikplatser inom Stockholms stads boenden för ensamkommande flyktingungdomar som fått permanent uppehållstillstånd.

klar

Artikellänk är kopierad

Caroline Engvall
NyheterÅsiktGo!ViralgranskarenMetrojobbMetro Mode

© Copyright 2019 Metro Media House AB. All information på metro.se skyddas av lagen om upphovsrätt. Ange källa Metro vid citering.

metro